售前工程师/技术工程师

根据Robert Half报告数据显示，pre-sales/technical工程师的薪资涨幅处于IT行业的顶端，比起薪同比增长8.4％。

该类职位的典型职责包括：作为技术专家为客户进行演示；确定客户需求并项目开发人员与业务销售人员的桥梁；编写投标书与参加招投标会；跟踪和了解对手情况，了解同类产品的现状等。

移动应用开发者

由于智能手机的普及，对移动开发人员的需求依然强劲。公司愿意支付更高的报酬来招聘合适的开发者。

移动应用开发者的职能包括：编码，测试，调试，记录和监控移动应用程序；与公司内参与部署的不同部门之间进行互动；更该和增强应用程序功能等。

软件开发人员

该岗位的招聘要求开发人体具有较强的解决问题的能力、分析能力和沟通技巧。

软件开发人员的典型工作职责包括：根据计算机工程规范编码，测试和调试程序；修改，扩充和更新应用程序;与各模块开发人员和测试人员沟通；配合系统分析人员完成软件系统及模块的需求调研与需求分析；负责编制与项目相关的技术文档 ；配合系统分析人员完成软件系统及模块的设计等。

软件工程师

要求软件工程师应具备广泛的信息系统的经验。

软件工程师典型的职责包括：设计和创建工程规范的软件程序和应用程序；硬件工程师协作评估和测试硬件和软件交互等；

商业智能分析师

大数据，时下炒的火热，大数据时代需要"分析数据及其与业务相结合的分析人才。商业智能分析师的典型职责：设计和开发企业级数据分析和报表解决方案；审查和分析来自多个内部和外部源的数据；沟通分析结果，为高级管理人员提出建议；开发数据清洗规则。